"门口放个广告牌，上面写着招聘的工种及人数，三五个青年上前看一看、到警卫室询问一番后，便转身离去，走向下一家工厂。"这是珠三角街头经常看到的场景。然而，在大陆经济回暖的情况下，何以这些珠三角的企业们，纷纷出现"招工难"的情形呢？
从东莞市劳动局的数据显示，长安、厚街、凤岗、常平、塘厦、高镇、石碣等七个镇劳动力市场的监测，自去年下半年以来，绝大多数企业出现"招工难"。
据"中国经济时报"的报导，泰富电子公司的经理莫炽锦表示"公司最红的时候，公司有7千多名员工，但目前仅剩下不到1千人。"他无奈地说到，"招不到员工，公司有订单也不敢接。"
东莞浩成鞋业公司的人事主管杨进表示，目前东莞的制造业只要还在开工的，至少99%以上的企业都缺工严重。
"民工荒"并没有让东莞企业增加员工工资。23岁的农民工朱如成刚辞去"仅上了一天班"的服装厂工作。他说，"虽然现在的工资、待遇都比以前好，但工厂给的底薪也才770元。我觉得太低。"770元是东莞劳工的最低保障薪资。
像小朱的农民工在东莞甚至整个珠三角地区并不在少数。根据东莞市劳动局的调查报告，前不久，该局对当地6百名农民工进行抽样调查。其中，有209人没有工作，而其中因"收入低主动辞去原来工作"的，便占38.2%。
"以前都是工厂挑我们，现在东莞民工短缺了，我们也要挑一挑工厂。"小朱骄傲地说着。
(文章仅代表作者个人立场和观点)
来源:联合报
短网址: 版权所有，任何形式转载需本站授权许可。 严禁建立镜像网站.
【诚征荣誉会员】溪流能够汇成大海，小善可以成就大爱。我们向全球华人诚意征集万名荣誉会员：每位荣誉会员每年只需支付一份订阅费用，成为《看中国》网站的荣誉会员，就可以助力我们突破审查与封锁，向至少10000位中国大陆同胞奉上独立真实的关键资讯，在危难时刻向他们发出预警，救他们于大瘟疫与其它社会危难之中。
