随着问卷调查的公布，最近各大论坛也开始流行一篇《「装忙族」偷懒招数大曝光》文章，详尽说明了时下最常用的职场「装忙」招数，像是同时开着QQ）和文件文件假装写文案、看网页时眉头紧皱，就算看到好笑处也保持严肃、开着Excel玩Flash游戏、接到好友电话会说「您好！是是是！您请讲」等等，这群表面很忙却神不知鬼不觉偷懒的人，就是「装忙族」。
为搏好印象 大家一起装忙
调查中57.3%的人表示会在工作时间上网浏览与工作无关的内容，34.3%的人会频频借上厕所、倒开水之机离开办公区忙里偷闲，32.8%的人会在工作期间上网聊天、玩游戏，还有15.4%的人会在工作时间偷偷上网炒股。
为了「装忙」，湖南长沙市某个职员郝女士笑着表示，「已经与同事达成默契，如果同事去接私人电话，就说是去上厕所、迟到就说他加班晚了或堵车，如果哪天没来，当然就是去见客户了。」
调查中，62.5%的人认为「装忙」是为给老板留个好印象，是职场生存哲学，37.5%的人认为可因此更有机会获得晋升；39.7%的人表示「装忙」可以让自己在大家心中都有好印象，33.2%的人则说「装忙」能减轻工作压力，还有37.7%的人表示，大家都忙、自己不忙不合适。
调查还显示，「装忙现象」在国营企业最普遍，高达49.5%，其次为公务员，有39.6%，接下去则分为事业单位（38.7%）、外企（22.1%）和民营企业（20.3%），另27.3%的人认为「装忙」现象无处不在。
专家：发呆也是工作的一部分
中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系教授林新奇表示，「很多企业仍处于『人治』的感性管理阶段，员工想体现自己的价值，就算没事也要找事，在领导跟前装忙。」
调查中也有45.9%的人认为，装忙是因为「企业单位制度不合理」，全球职业规画师认证首席培训师钟谷兰因此建议，「谷歌（Google）公司的人性化管理制度就值得很多企业借鉴，他们的办公室不仅有吃的、喝的，还有各种玩乐休闲设施，让员工工作时感觉自由、充满活力。」
钟古兰说，一些企业可以让员工自由选择工作时间；林新奇也认为，企业应以绩效为导向，对员工实行「柔性管理」，他说，「工作期间发呆、聊天、玩游戏也应被视为工作的一部分，因为在短时间的放松中，员工会获得工作上的灵感和创意。」
