1. 在家医疗照顾服务
职位：注册护士、专业看户、心理治疗师等。随着医疗科技的进步，人口寿命逐渐提高，但是相对的慢性疾病却日益增多，有关居家的护理治疗，势必将越来越热门。
2. 软件管理者
职位：系统管理人员、PM等人员。一样，科技的发达包括银行、电子商务等行业需要大量的软件工程师等人员进行维修与整合，所以相关行业势必会越来越蓬勃发展，对于此间人才需求也会增多。
3. 顾问
职位：包括市场推广、软件工程师、金融顾问等都算。随着国际化的脚步，有关整合与咨询顾问的工作需求明显增加，尤其是欧美类银行的职位需求更加激增。在银行领域，懂中国市场，有外国金融机构的专业知识的人才将是高端市场的抢手人才，如个人抵押业务高级信贷分析师、信贷审查、风险控制等银行领域专业技术类职位需求正热。
或是市场推广的人才是深受欢迎，如何将产品推广到全世界，是所以公司的目标，所以如有此项长才，2008年将不怕找不到工作。
4. 看护
职位：幼儿照顾、家中打扫。多数家中因人口老化，或是人手不足，父母都需要上班，对于小朋友照顾，都需额外再请人帮忙。或是家里杂事过多，逢年过节需要请人帮忙打扫等，预计这个行业也会越来越火热。
5. 房仲管理人
职位：包括大楼管理、工厂管理、旅馆机构管理人才都算。观光业越来越发达，相关产业也跟着火热，包括房仲管理人才，会议管理、生态观光、餐饮管理、旅馆经营管理都需要专业人士打理，有关这类个科系也在学校越来越受学生欢迎。
6. 人力资源
职位：HR经理等。力资源人员再度走俏，目前世界各单位正在进行大整合，对人才需求的热潮更加明显，其中，HR人才成了各单位之急需。而对于长期搏杀于市场的企业来说，也已跨越了单纯的人才招聘，进入了更深层次的"合理运用人才、发挥其最大潜力的阶段，因而同样急需高素质的HR专业人才。
7. 独立艺术家
职位：软件绘图工程师、网站设计师、演员等。同样因为科技进步，各公司行号都设有网际网络，有关公司的网页设计等相关美术展现，将日益重要，由于制作网页是一次性的工作，所以独立的网站设计师将会越来越受到重视。
此外在这个讲求包装的年代，各公司的文宣产品也倾向找更有创造力的独立艺术家制作，不但可以每次变换风格，也可以不用负担长期的人事成本，因此这将会使这方面的人才需求大增。
8. 行政人才
职位：法学助理、办公室管理人员。
由于现在的公司体制越来越大，因此公司内部的管理也相对较小公司复杂许多，尤其时大型公司或是跨国公司，都需要专业的行政人员指挥，管理内部运作，所以类似administrative support occupations的职位与学位将在2008年越来越受到欢迎。
