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當接到或是開始從事新的工作時，我們自然而然會憧憬取得成功。可是，遠不是總能夢想成真。到底是為什麼我們忍受挫折，又有沒有某種萬能的秘訣，如何取得事業的成功呢？成功不會自己找上門來。當然，偶然也會有不可思議的走運，但這多半是例外。那麼，接受了新的工作或者新的方案時，應該採取哪些措施呢？
心理學家葉蓮娜•果吉娜給我們提供了很多建議。
第一步 做你真正想做的事情
實踐證明，如果我們只是為了名、利，而去做一件不在我們計畫之內的事情，那得到的結果很可能是零。要知道，為達到成功應該做我們自己感興趣的事情，那時我們才會躍躍欲試……可如果我們只考慮金錢，或者地位，最終我們能夠得到的，卻時常就是無果而終，或者是最小限度的收穫。
如果做自己不喜歡的事情時，最好的情況是，你做自己的工作是機械的，不帶一點什麼「激情」的色彩，只因為這本來就是「應該的」。
最不好的呢？就是如果從事自己並不熱愛的職業，這個過程中產生的，心靈上的不舒適，可能會轉變成強烈的應激反應或抑鬱。你心裏非常清楚，這不可能導致什麼好的結果，再加上你失去了心靈的安寧和健康。這時你就要自問：「我到底想做這個嗎？」或者：「我到底想做什麼呢？」
第二步 相信自己
假如連你周圍的人都說，你不可能學會開車，不可能領導一個公司，或者不可能成為著名的藝術家，這時候你更要堅信自己事業會成功。沒有信心什麼也做不成。
必須首先不再懷疑你企業的成功。懷疑——這是退步。你的座右銘應該是「只問耕耘，不問收穫」不去想可能的失敗，為了達到自己的目標，開始著手去做吧。但這時你一定要準備好，因為你勢必要碰到一些嚴峻的障礙。恪守做任何事情都堅持到底的原則——失敗者正是那些做事半途而廢的人！
第三步 制定行動計畫
不必立刻把「大象目標」擺到自己面前。例如，獲得諾貝爾獎金或賺錢買一棟豪宅。給自己安排一些較現實的，並且在現階段可以完成的任務。比方說，提高銷售水平並且取得你們公司中資深管理者的位子。或者是學術論文答辯，或者進行員工推薦，每個任務級別可以逐漸變得複雜。
第四步 開闊自己的視野
儘可能的努力獲得更多的，和你從事的業務種類相關的信息。閱讀書籍和文章，不要羞於暫借他人的，和你的事業方面有關的，他人已經取得的成功的經驗。要靈活一些，並且不要著迷於自己過去的經驗，要接受新潮流，這有助於你繼續前進。
第五步 集中「支持團隊」
別期望你的親人支持你，他們可能完全不理解你，並且嘲笑你或議論你……對此不要太過於緊張。這是正常的情況，特別是，假如你著手做一件周圍人都認為不適合你的事情，或是無前景的事情。
但你可以找到志同道合的人，哪怕是虛擬的。尋找一些相應的網站和論壇，找到和自己類似的人，交流一下觀點和信息，這樣你就再也不會感到在自己的創舉中是孤軍奮戰了。
最主要的，不該竭盡全力渴求成為成功的人，例如，成為富人或名人，心理學家葉蓮娜•果吉娜認為——只要學會做好自己份內的事情，到那時無論是成功，還是認可，都自會到來。
