昨日上午,記者在花都區新華鎮三東村見到了這些被開除辭退的工人,他們以前都是三東工業區大新光電科技有限公司的員工,「我們是因為維權而被開除辭退的。」
工人們說,公司違反勞動法規,主要有超長時間加班(很多工人每月加班近100小時),沒有按《勞動法》支付足額加班工資。工人們從5月起與廠方談判,要求補發工資。
據瞭解,6月7日,這37名工人在停工時與公司老總髮生肢體衝突。當天有花都區勞動局及派出所民警到場協調。6月20日,他們到省政府信訪部門反映情況。返回花都路上,有工友打來電話說公司貼出公告,將他們予以開除(2人)和辭退(35人)。
記者昨日在該公司食堂牆上見到了這些公告。辭退原因為:6月7日參與集體脫崗,煽動其他員工停工,6月19日再次脫離崗位,嚴重干擾廠方生產秩序。公告日期均為6月19日。
該公司管理部一副經理解釋說,開除及辭退這37名員工,主要是因為他們多次違反廠規,廠方在19日就做出了相關決定,20日貼出公告,跟員工上訪沒有直接關係。
對於員工們反映的沒足額支付加班工資,該副經理承認由於對勞動法規認識有誤,確有部分員工加班費未足額發放,廠方已經決定補發差額。廠方還決定調整加班時間,每月加班不超過勞動部門規定的36小時。
6月21日,經過花都區勞動局、三東村委會調解,廠方及員工代表進行了談判,但當天沒有明確結果。據廠方有關人士介紹,被辭退的35名員工將得到一些補償,但具體方案還在勞動部門報批。
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