微軟先聲奪人
9月20日，在微軟宣布張亞勤出任微軟中國副董事長一職的前2天，微軟宣布了一項在業內影響重大的機構重組計畫，即：將原來的七大業務部門重組為三大部門－－平臺產品和服務事業部、商業事業部、娛樂和設備事業部。
微軟CEO鮑爾默稱：「這次業務部門重組是為了加快決策和執行速度。」微軟(中國)新聞發言人陳然峰也公開表示：「調整有助於推進業務的快速增長，因為在今後12至18個月，微軟有相當數量的創新產品面市。」
而此前，在李開復從微軟跳槽之前，微軟中國的工作曾被指責為「不作為」。分析師認為，微軟此次機構重組顯然是為了扭轉其中國業務停滯不前的局面，並為新的人事任免埋下伏筆。
果然，在兩天後，微軟正式宣布了對張亞勤出任微軟中國副董事長的人事任免。張亞勤將再次回到中國，負責推進微軟在中國的研發與產品開發工作。由於微軟剛剛公布了一項旨在加快產品創新步伐的重大機構重組計畫，急需合適的人選來領軍產品研發。因此，微軟對張亞勤的任命被業界稱之為一項早已經決定了的任命，旨在先聲奪人，為張亞勤的走馬上任作鋪墊。
因為伴隨著此次重組，微軟將加強對中國市場的布局。
來自微軟的資料顯示：平臺產品和服務事業部由Windows客戶端、伺服器平臺及開發工具、MSN三個事業部組成，而商業事業部信息工作者產品事業部 (主要為原來的Office產品部門)和商務管理解決方案事業部將組成微軟商業事業部，微軟娛樂和設備事業部由家庭消費及娛樂事業部與移動及嵌入式設備事業部組成。
「三大部門重組完成，標誌著微軟將狙擊分別來自網際網路、傳統軟體廠商、電子娛樂業三個方面的挑戰。」微軟中國有限公司的一位人士表示，「Google這類新興網際網路公司與微軟不僅在搜索業務領域進行競爭。」在郵件服務系統，Google 也是微軟的強大對手。搜索、電子郵件是網際網路最重要的基礎應用。不管是桌面搜索還是郵件系統領域，Google都能更快推出新的用戶體驗，這讓微軟感受到壓力。」
目前，微軟提供的hotmail郵箱服務擁有全球最多的用戶，而搜索則排在Google、雅虎之後。在網際網路布局方面，微軟另一領先的領域是即時通訊，MSN是全球最大的即時通訊軟體。
分析人士認為，張亞勤此次要領銜的技術研發和產品創新工作，正是他當年在微軟的恩師和伯樂李開復具體負責的工作。微軟選用對李開復知根知底的熟手接替李開復，其意圖不言自明。
「搶人」：誰的胃口更大？
9月27日，一年一度的Google程序員Code Jam大賽於9月27日在Goole總部美國加州閉幕。在參賽的32個國家的99名選手中，波蘭的馬里克最終脫穎而出，贏得了第一名的一萬美元獎金。
在此之前，全球範圍總共有14500名選手進入了
預選賽，而最終能夠來到Google總部參加決賽的只不過是鳳毛麟角罷了。
據Google發言人透露，此次的程序員大賽也是Google招募新員工的手段之一，因為參加大賽最終決賽階段的100人中，有三分之一已經得到了Google的工作面試機會。
在此之前，李開復到Google中國任總裁後展開的第一項工作就是「搶人」。他不僅自己表示「是Google中國工程研究院的第一名員工」，還公開宣布了 Google在華人才戰略，即：盡快招聘到Google中國工程研究院的第2名、第 3名，直至第50名優秀員工。「我將親自幫助他們設計職業規劃，並和他們保持交流和溝通，安排他們去美國參加培訓。」李開復說。
據悉，Google將在近日開通Google(中國)招聘網站，李開復本人將直接參與人員面試。這批新員工最快將在明年暑假之前到職，而目前的招聘準備工作已在緊鑼密鼓地進行。如果包括市場、銷售等部門在內，明年暑假前，Google中國的員工數至少會在100名以上。
值得關注的是，在Google公布其「搶人」計畫之際，微軟也宣布了在中國的人才戰略：將在中國招聘800名新員工，其中近300個職位面向新畢業學生。
同時，對比李開復要親自招收50名研究院優秀員工的計畫，張亞勤的胃口更大。張在接受媒體採訪時表示，「500人也好，800人也好，其實都只是一個彈性的指標而已，微軟甚至願意為所有優秀的人才提供成長的機會。」
(國際先驅導報)
