「李實同志是哈爾濱軍事工程學院畢業的高才生，畢業後一直在空軍工作，1989年轉業到江西省公安廳工作，考慮到夫妻長期兩地分居，現在調到上海，來我們所工作。」報到時，所長的介紹可謂虛虛實實。
毛遠新被安排在總工程師辦公室，職務是「辦事員」。他埋下頭一心扑在工作上，很快熟悉了業務，不久便成為所內技術管理的骨幹。兩年後，主管技術的副所長發現李實是個難得的管理人才，向所長建議提升他擔任總工程師辦公室主任。所長一時不知如何向副所長解釋才好，就向毛遠新徵求意見。「你就說我身體不好，本人不想再承擔更重的擔子。」毛遠新說。
所長捨不得「浪費」人才，便把制訂、實施全所質量管理體系的工作交給毛遠新負責。那兩年，毛遠新拖著兩條病腿，蹬著一輛舊自行車，風裡來雨裡去，常常加班加點，成為全所下班最晚的人，終於全所順利通過了國家有關部門的多次評審。毛遠新出色地完成了任務，得到全所上下的一致稱讚。
進所不久，一次全所黨員開會，毛遠新坐在辦公室「巋然不動」，一位同事奇怪地問：「你怎麼不去開會？」
毛遠新坦然地說：「我又不是黨員。」
「你怎麼不是黨員？」這位同事覺得不可理解。一個在空軍工作了十幾年，又轉業到省級公安機關工作了多年的人，居然會不是黨員？他滿目狐疑。
毛遠新笑著說：「過去想入黨，但條件不夠。現在年紀大了，也不想入了，反正入不入黨一樣能為國家幹事。」
「是不是因為家庭成分？」
「也許吧。」毛遠新似是而非地微笑了一下。
由於刑滿後還要剝奪政治權利4年，毛遠新沒有選舉權和被選舉權。到了基層普選的日子，全所職工都要排隊參加投票，一個人也不能缺席，怎麼辦？所長就提前安排他到外地「出差」，順便去檢查治療腿病。
毛遠新的業務能力和工作態度在全所有口皆碑，加上待人處事質樸謙和，他幾乎年年被大家推選為研究所的先進工作者，放大的照片掛在大門口。
1997年，上海某報透露了毛遠新在上海汽車工業質量研究所工作的消息。「李高工就是毛遠新」在研究所已成心照不宣的事實。好在一起共事多年，大家早已熟悉了毛遠新的處事為人，不僅沒有另眼相看，反而更加敬重，只是沒有主動去捅破這層窗戶紙，許多人已成了他的好朋友。
毛遠新和女兒李莉也經歷了由完全陌生到父女情深的過程。
女兒李莉1977年1月出生時，毛遠新剛剛被關押3個月，妻子全秀鳳也正在隔離審查。女兒10個月時高燒不退，因長時間大量使用青鏈黴素，導致雙耳失聰。
1982年毛遠新第一次見到隨妻子探監的女兒，又驚又喜，他多麼想把5歲的女兒緊緊抱在懷裡，莉莉卻瞪著一雙充滿恐懼的大眼睛，迅速躲到母親身後，說什麼也不讓這個陌生人碰自己一下。
後來，一家3口雖然住進了上海一間13平方米的房間，莉莉卻總是躲到舅舅房間裡，毛遠新想摸一下她的手，她都趕緊縮回去。加上語言交流困難，父女之間難以溝通。「是我連累了她……」自責使毛遠新難以入眠。
從幫助女兒學習入手，毛遠新父女關係開始起變化。考慮到聾啞人將來的生活自立，毛遠新引導女兒課餘時間學習美術，手把手地教她素描、水粉、透視學。初中畢業後，莉莉考上了上海聾啞青年技校美術班。畢業後，莉莉走上工作崗位，毛遠新又引導女兒工餘時間學習電腦。莉莉後來考上了上海大學美術學院聾啞人成人教育大專班，2000年拿到了畢業證書。現在，毛遠新正幫助女兒學習英語，準備參加專升本的考試。
隨著女兒學業和工作的進步，父女之間的情感越來越深。現在已是李莉處處主動關心照顧年老的父親了。
1996年毛遠新全家遷入上海市政府分配的新居。毛遠新的工資從1993年的600元逐漸長到了2001年的1600元。2001年2月，毛遠新退休，按高級技術職稱標準，每月領取1080元的養老金，並享受烈屬待遇。
